温州市人民政府 关于调整全市最低工资标准的通知 （征求意见稿）
为广泛听取各方面意见，《温州市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知（征求意见稿）》全文在网上公布。欢迎社会各界提出宝贵意见和建议。联系人：潘剑雄；联系电话：89090182；邮箱：547363806@qq.com ,征求意见截止日期为：2017年12月12日。各县（市、区）人民政府，市政府直属各单位：
为保障劳动者的基本生活和合法权益，根据《浙江省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》（浙政发〔2017〕43号）精神，结合我市实际，决定从2017年12月1日起，调整全市最低工资标准。
调整后的最低月工资标准分别为：
市区(鹿城区、龙湾区、瓯海区、浙南产业集聚区、瓯江口产业集聚区、洞头区灵昆街道)2010元/月；
乐清市、瑞安市、洞头区（灵昆街道除外）1800元/月；
永嘉县、平阳县、苍南县、文成县、泰顺县1660元/月。
对应上述各地最低月工资标准，非全日制工作的最低小时工资标准分别调整为18.4元、16.5元、15元三档。
温州市人民政府
2017年12月 日
关于调整温州市最低工资标准的说明
最低工资标准是以保障职工本人及其赡养人口基本生活需要确定的，它受工资、就业、物价等因素影响，并随社会经济发展和人民生活改善逐步提高。《劳动法》和《最低工资规定》（劳动保障部令第21号）等规定，国家实行最低工资标准制度，最低工资标准每两年至少调整一次。
2017年11月，省政府发布《关于调整全省最低工资标准的通知》（浙政发【2017】43号），明确从2017年12月1日起，将我省最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元、1500元四档，非全日制工作的最低小时工资调整为18.4元、16.5元、15元、13.6元四档，并要求各市根据所辖县（市、区）经济社会发展水平，选择确定当地最低工资标准予以公布。
根据浙政发【2017】43号）精神，市人力社保局牵头拟定了温州市最低工资标准调整方案，并征求了市协调劳动关系三方四家会议等有关方面的意见，在综合考虑各县（市、区）经济社会发展水平的基础上，拟按照我市往年作法，采用浙政发【2017】43号文件规定的前三档。
调整后的最低工资标准分档为：市区(鹿城区、龙湾区、瓯海区、浙南产业集聚区、瓯江口产业集聚区、洞头区灵昆街道)2010/月；乐清市、瑞安市、洞头区(灵昆街道除外)1800元/月；永嘉县、平阳县、苍南县、文成县、泰顺县1660元/月。对应上述各地最低月工资标准，非全日制工作的最低小时工资标准分别调整为18.4元、16.5元、15元三档。
按此方案调整后，市区(鹿城区、龙湾区、瓯海区、浙南产业集聚区、瓯江口产业集聚区、洞头区灵昆街道)月最低工资标准增长幅度为8.1%，乐清市、瑞安市、洞头区(灵昆街道除外)月最低工资标准增长幅度为8.4%，永嘉县、平阳县、苍南县、文成县、泰顺县月最低工资标准增长幅度为8.5%。(转)
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